关于农民工工资拖欠讨要问题

农民工在讨要工资时，若雇主以资金紧张为由拒绝支付，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条的规定，农民工有多种法律途径可追讨。首先，可到劳动行政部门举报，利用行政力量介入。若协商、调解无果，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，利用仲裁机制解决。最后，如对仲裁结果不满，还可在仲裁书下达后15日内向法院提起诉讼，通过司法途径维护自身权益。
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农民工讨要工资时，具体操作因情况而异：若雇主愿意协商，可直接沟通；若雇主拒绝，可向劳动行政部门举报或向调解组织申请调解。若调解不成或达成协议后雇主不履行，则需向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁后雇主仍不履行，可向法院起诉。每个步骤都需按照法律规定进行，确保权益得到保障。
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农民工讨要工资时，应依据《中华人民共和国劳动合同法》保护自己的合法权益。首先，保留好劳动合同、工资条等证据。其次，通过正规渠道如劳动行政部门、调解组织、劳动争议仲裁委员会和法院进行维权。同时，注意诉讼时效，确保在法定期限内提起诉讼。最后，保持冷静，避免采取过激行为，依法理性维权。