离职后公司拖欠工资，您有权要求支付。依据《劳动争议调解仲裁法》，拖欠工资违法，严重影响生活可申请仲裁或诉讼，不及时处理可能导致权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理离职后拖欠工资，常见方式有协商、投诉、调解、仲裁、支付令、诉讼等。根据具体情况选择，如协商无果可投诉劳动行政部门，或申请仲裁，必要时提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后工资被拖，这样办：1. 尝试与公司协商，明确支付时间和方式。2. 协商不成，向劳动行政部门投诉，请求介入处理。3. 或申请调解，由第三方促成和解。4. 仍无法解决，申请劳动仲裁，依据裁决要求支付。5. 对裁决不服，可向法院提起诉讼，维护合法权益。
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